Andrea Sternberg Ι Profil + Erfahrung
Was mich antreibt
Meine eigene Entwicklung und Reflexion ist mir sehr wichtig. Mich gut zu kennen, hilft mir täglich im Miteinander mit meinen Kunden, Coachees, meinen Freunden und meiner Familie.
Ein idealer Tag, der alle meine Motive optimal erfüllt, bedeutet für mich: Mit meinen Kunden ihre Ziele zu erreichen, sie leistungsstärker und zufriedener zu sehen.
Ich schaffe es, etwas nach vorne zu bringen und mich und andere zu entwickeln und dabei eine offene und aktive Mitwirkung aller Beteiligten zu ermöglichen.
Die Menschen aus dem jeweiligen persönliche Tief zu holen und ganz neue Seiten hervor zu holen, bringt mir tiefe innere Befriedigung. Dabei arbeite ich empathisch und vertrauensvoll mit Menschen zusammen.
Mir ist es wichtig und es macht mir immer wieder Spaß, neue Menschen kennen zu lernen.
In der täglichen Arbeit schätze ich es, Strukturen und Konzepte zu schaffen, Pläne zu schmieden und Hintergründe zu analysieren. Dabei sind ein wertschätzendes und offenes Umfeld wichtig für mich.
Eigene Emotionen zu zeigen und andere zu begeistern und zu beflügeln sind Elemente, die mich im beruflichen aber auch im privaten Kontext antreiben.
Es ist mir ein Anliegen für meine Überzeugungen und einen fairen Umgang zu kämpfen.
Und nicht zuletzt: Meine Familie und meine Freunde zu erleben, ist ein bedeutsamer Motivator.
Ausbildung + Erfahrung
Ausbildung + Erfahrung
Ausbildung
Diplom-Ökonomin
Bankkauffrau
Zertifizierter Executive Coach
Zertifizierte Outplacementberaterin / Karriereberatung
Lizenzierte ID37, Reiss Profile und LUXXprofile Masterin
Personality Profile Coach
Psychologische Managementtrainerin
Agile Coaching
Digital Leadership Coaching
Systemisch lösungsorientierte Beratung
Trainerausbildung und Finanzbranchenspezialistin
Regelmäßige Supervision
Erfahrung
12-jährige Tätigkeit in verantwortlichen Positionen in der Deutschen Bank
- Kundenberatung im Firmenkundengeschäft
- Unternehmens- und Marktanalyse
- Restrukturierungsstrategien und -konzepte
- Personalauswahl- und Führungsprozesse
- Veranstaltungsmanagement und Projektarbeit
seit 2006 Executive Business & Change Coach für Führungskräfte & Teams & Organisationen
- Einzel- und Gruppencoaching
- Teambuilding und –entwicklung
- Workshopkonzeption und –moderation
Team & Kooperationen
Change • Career • Coaching
Ich unterstütze Sie gerne im eingespielten TEAM:
- Ihre-Change-Gestalter: Andrea Sternberg & Elke Schwarze, www.ihre-change-gestalter.de
- Start Punkt Leadership: Andrea Sternberg & Nicole Ost
… und arbeite auch seit vielen Jahren mit diesen Kooperationspartnern:
- Deutsche Bank AG, FitnessCenter Job, Beratung, Training, Coaching
- COCOMIN, Umsetzungberatung für Führungskräfte
- Lee Hecht Harrison / LHH, Düsseldorf, Executive Coaching + Career Transition Coaching
- ID37 Company GmbH, Lizenzpartnerin & go:diversity Facilitator
- LUXX United GmbH, Lizenzpartnerin
- Reiss Motivation Profile Germany GmbH, Lizenzpartnerin
- und weiteren Coaching-Netzwerken
